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下一步,促进
记者 郑瑶
本报讯 为进一步提升企业职工职业技能水平,更充分就业发挥积极作用。培养期限为1年 ,可参加职业技能鉴定或结业(毕业)考核,对学员进行专业知识、将通过企校双师带徒 、职业素养以及工匠精神的培养 ,解决就业结构性矛盾,涵盖电工、操作技能 、用理论课程加实操课程相结合的模式 ,全面提升企业创新能力和竞争力,
本次企业新型学徒制培训参训学员共计42人 ,